「ミスマッチ」の記事
「ミスマッチ」のタグが付いた記事です。OfferBox・Wantedly・ワンキャリア・媒体比較・採用ノウハウをまたいで並べています。
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長期インターンの入社後のミスマッチを減らす
長期インターンを経て新卒で入社したのに、早い段階で「思っていたのと違う」が起きる。インターンの経験があるからこそ生まれるずれを、仕事・立場・人の3つに分けて見直し、内定期間と入社直後にできることを整理します。
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OfferBoxで採った学生が早期離職したときに見直す点｜ずれた場所の4分類
OfferBoxで採った学生が早期離職したときは、本人の問題で終わらせず、オファー・面談・選考・最初の1年のどこで実態とずれたかを本人に聞きます。配属先とのずれの直し方と、こんな人の見直しも解説します。
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ワンキャリア経由の入社者が早期離職したとき｜ずれた場所の見つけ方と直し方
ワンキャリア経由の入社者が早期離職したときは、体験談と企業ページで読んだ会社と入った会社の差を、次の採用で直す場所として見直します。ずれが起きた場所の四つの分け方、本人への聞き方、配属先との共有と直し方を整理します。
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Wantedly経由の入社者が早期離職したとき｜読んだ会社との差を見直す
Wantedly経由の入社者が早期離職したら、本人の問題で終わらせず、読んだ会社と入った会社の差がどこで生じたかを見直します。ずれを四つに分ける方法、本人への聞き方、記事と配属先の直し方を整理します。
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Wantedlyの応募者の質が合わないときの直し方｜合う人だけが来る書き方
Wantedlyで応募者が合わないときは「質が低い」と捉えず、合わない人が来る理由を面談で集めて記事を直します。四つの理由、合う人だけが来る書き方、来る人が減ることの受け止め方、スカウトでの届け方を整理します。